中国侨网消息：据美国《明报》报道，亚美法援处6月25日发布消息称，华裔超级市场打工仔金先生和林姓的韩裔打工男子，即将在8月份以前收到共计4.8万美元的拖欠薪水。温州人金先生鼓励华裔员工勇敢维护个人的权益，并谴责黑心老板压榨移民。

　　不少移民初到美国只能在餐馆和超市等企业打工，但是有时候这种自身移民条件的不利，却成为某些黑心老板压榨的借口。金先生说，在美国就是这种状况使得有些老板认为即使克扣员工的薪水也没有关系，因为敢于上法庭指证他们的还是少数。金先生表示，他个人的经历就说明这种想法大错特错了，任何企图压榨员工的老板，最后都会被法律所制裁。

　　金先生移民自中国大陆江浙一带，他从2007年8月份开始，在皇后区法拉盛一家中国超市打工。金先生的工作时间是每周五天，每天从上午9点到晚上8点半。但是纽约州规定的最低时薪是7.15美元，按照他每天工作11个半小时计算，他每天超出正常8个小时的时薪必须按照加班费1.5倍计算，而他只实际只能得到每周450美元的薪水。

　　亚美法援处的项目总监崔史蒂文说，金先生的案子在2008年4月份得到庭外和解的妥善解决。金先生的前雇主因为无法找到反驳这个案子的法律依据，所以答应立刻偿还所有拖欠的薪金，一共计8000美元。

　　此外，从2004年2月到2006年5月，在曼哈顿一家韩国超市打工的林先生，他每天从晚上7点工作到次日清晨7点，每周需要工作6天，但是他的老板却从来没有为他每周30个小时的超时工作按照法律付款。林先生在亚美法援处的帮助下提出诉讼后，他的雇主最后只能同意在今年8月份以前，补偿发出4万美元。

　　崔史蒂文说，在过去的四年中，亚美法援处至少帮助了50名亚裔打工仔讨回拖欠的工资，总数共超过70万美元。(范小江)