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中国四大专业急需人才

2005年9月6日

    
    教育部已明确把计算机应用与软件技术、数控技术应用、汽车运用与维修以及护理专业列为国家技能型紧缺专业。目前全国数控机床操作人员缺60万人,软件蓝领缺40万人,汽车维修人员每年需求30万人,护理人员每年需求15万人。在上海,未来将有两大类专业供不应求,一是旅游类专业,二是包括制造业在内的第二产业类专业。
    
    北京洋打工最高年薪达50万
    
    北京外企服务集团有限责任公司一项最新调查显示,在北京的“洋打工”年收入为10万-50万元人民币,相当于北京职工去年年平均工资2.8万元人民币的3.5-17.6倍。这些外籍人员大多数是被中方机构聘用的,在京从事的主要工作有培训、行政、销售、生产、财务以及厨师、教师等,最高职务为企业CEO。
    
    中国将有首批博彩业MPA
    
    北大公益彩票研究宣布,国内首批博彩业MPA开始招生,专业名称为公益事业管理。在中国,彩票业在学术上的研究却起步相当晚,而实际上,全球彩票业年销量近2000亿美元,中国今年半年的销量也已经超过了300亿元,而且呈现增加的趋势,但如此大的产业,并没有相应的正规学历教育。
    
    中国娱乐业5年内将超日本
    
    普华永道咨询公司的一项研究显示,在未来5年内,音乐、影片及游戏的数字化分销(指通过互联网或手机的无线设备分销)将为媒体娱乐行业带来730亿美元的全球收入。而五年之前这一行业几乎没有任何收入。未来五年内,在中国市场的拉动下,亚洲仍然是增长最快的地区。中国将取代日本在2008年成为亚洲最大的媒体娱乐市场。
    
    中国首部“民企发展蓝皮书”面市
    
    中国首部《中国民营企业发展报告》蓝皮书正式面市。蓝皮书称,中国参与创业的男性集中年龄在18-34岁,比全球的25-44岁提前了一个年龄段;女性创业的集中年龄在24-44岁。民企主要集中在第二产业(79%)和第三产业(20%)。在第二产业中,民营企业主要集中在制造业(74%)和建筑业(3%);在第三产业中,主要集中在商业、餐饮业、综合类和房地产业。
    
    最佳雇主
    
    亚洲最佳雇主研究发现,无论在哪个国家或地区,最佳雇主都展现了三个基本特点:不断激励员工实现出色业绩、千方百计地确保员工能够感到被重视和尊敬、以能够实现长期成功与持续性发展的方式运作自己的业务。最佳雇主的关键特别之处在于员工敬业度明显高于其他参选公司(最佳雇主:75%,其他公司:50%),最常见的三个敬业度驱动因素为:薪酬、流程、职业发展机会。
    
    北京市17位自杀干预员上岗
    
    自杀干预热线接线员的聘用标准是具有精神病学、心理学和社会学学习经历和实践者。在经过7个月的培训和考核、并获得了首批任职资格证书后,7月14日,17名自杀干预热线接线员在北京正式上岗。预计到2007年年底,24小时自杀干预热线将增至12条,并组建一支24小时的“快速反应”队伍,能够立刻对北京市心理危机现场提供紧急服务。(来源/《管理人》,作者/王春梅)
    

 

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