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江门引进创业创新海外人才逾千人 为发展提供动力

2017年11月02日 11:09   来源:江门日报   参与互动参与互动
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  原题:我市引进创业创新海外人才逾千人 

  随着粤港澳大湾区、珠西战略的推进,我(江门)市迎来巨大发展机遇,需要人才力量的支撑,其中就包括海外人才。作为“中国第一侨乡”,为世界贡献五邑人才后,如何让海外人才为江门发展提供动力,这需要社会大环境的整体推动,也需要政府部门的主动作为。截至今年,我(江门)市引进的创业创新海外人才超过1000人。

  硬件要好 还要主动作为

  引进人才,需要完善的政策和硬件基础作为支撑。2012年以来,我(江门)市先后出台了多项政策,对包括海外人才在内的高层次人才敞开怀抱。其中包括《江门市人民政府关于完善体制机制加快建设人才强市的若干意见》等13个配套政策,内容涉及人才引进责任划分、奖补激励、服务保障等。此外,我(江门)市还主动试点“外国人来华工作许可”制度,为外国人来华工作提供便利。

  为使人才学有所用,我(江门)市还建立了不同层次的创业创新平台。如,市大学生创业孵化基地(留学归国人员创业孵化基地)自正式启动运营以来,累计入驻创业团队133个,累计直接带动就业人数1100人。珠西先进产业优秀人才创业创新园、硕士研究生创业孵化基地等各类创业创新基地将陆续投入使用。

  政策和平台的建立提供了基础舞台,引进人才,还要看相关职能部门如何主动作为。利用“中国侨都”品牌和五邑籍华侨人才资源优势,我(江门)市在美国硅谷、加拿大多伦多、英国伦敦、澳大利亚墨尔本等地陆续建立了5个海外服务工作站,作为招商引资、招才引智的窗口。此外,我(江门)市还积极通过组织或参加国际性交流盛会、委托省外专家赴境外招聘等多种渠道引进人才。

  目前,五邑大学用柔性引才的方式引进了9名国家“千人计划”专家,1名国家“万人计划”专家;新会、开平、江海等地还邀请到中国工程院院士、中国科学院院士、欧美籍华人科学家团队等。这些优秀的海外人才所带来的创业项目涵盖了新材料、高科技农业等多个领域,且均已成功落户。

  贴心服务 用好留住人才

  留住人才与引进人才同等重要。2009年,为做好我(江门)市外国专家和留学归国人员管理工作,市人力资源社会保障局设立了“外国专家管理办公室”。为进一步加强我(江门)市外国人才和留学归国人员服务管理工作,2017年外国专家管理办公室加挂“江门市外国专家局”牌子,专门服务来我(江门)市创业创新的海外人才。2014年11月,我(江门)市成立了江门市海归人员发展联合会,为留学归国人员提供服务。截至目前,海归联合会共吸纳会员200多名,为人才和本地企业之间提供了交流平台。

  人才的创业和就业成效是人才能否安心留下的一个重要因素。为此,我(江门)市通过提供创业扶持服务,帮助回国创业的留学人员解决创业初期资金紧张、场地难找、缺乏创业引导等困难。比如,依托我(江门)市留学人员创业孵化基地可提供两年免费经营场地、2000元至5000元创业扶持金、两年内最高10万元贷款贴息,以及政策咨询、项目评估、市场营销等服务。

  积极协助海外人才申报国家、省的资金资助也是扶持人才创业创新的一项重要内容。2013年以来,留英归国创业博士李阳、留法归国博士李滨、留德归国人才余恺为等分别入选了国家创新人才推进计划、中国留学人员科技活动择优资助计划、中国留学人员创业启动支持计划等,获得相应奖励。还有一批海外人才、项目获得省级资助。

  同时,我(江门)市还通过开展创业创新评审为海外人才提供支持,发挥示范引领作用,截至目前,共评审出江门市留学归国人员创业创新资助项目6个,资助金额合计120万元;江门市创业创新领军人才7名,资助金额合计1100万元。

  (江门日报记者/徐海洋)

【责任编辑:张金杰】
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