中国侨网消息：据日本新华侨报网报道，6月19日，日本埼玉县警察本部外事科以涉嫌违反日本《入管法》犯有助长不法就劳罪，逮捕了日本一家食品加工公司的社长清川光雄(55岁)和该公司所属工厂的厂长小川泰秀(50岁)，指称他们积极雇佣没有就劳资格的中国人。

　　今年5月，埼玉县警察本部以涉嫌违反日本《入管法》犯有助长不法残留罪、资格外活动罪等，逮捕了在这家公司打工的76名中国人。在调查中发现，这里之所以成为中国人非法打工的聚集地，是因为清川光雄等采取了积极的“雇用方针”。

　　埼玉县警察本部指出，这家食品加工公司位于埼玉县戸田市，名为“农产物流通服务”。从2006年到2009年4月，清川光雄等明明知道到这里应聘的一些中国人已经签证过期，仍然视而不见地加以雇佣。

　　此外，清川光雄等还委托正在一所私立大学读书的中国留学生初振楠(25岁)帮助介绍中国人来打工，每介绍来一个人，给他3万日元的“介绍费”，雇用后即使发现是没有签证的，也给予默认。据悉，初振楠为这家工厂介绍了50多名中国人。5月31日，他已经为此被警方逮捕。

　　记者还了解到，这家工厂的主要业务是蔬菜水果的加工、包装。每天工作时间分为白班和夜班。200多名从业人员当中，有一半是中国人等外国人。上白班的时候，外国人员工每小时工资比日本人低40日元，为760日元。上夜班的时候，外国人员工的工资与日本人员工相同，每小时900日元。但上班的几乎都是中国人。

　　清川光雄等对警方的解释是：“现在，日本人不愿意上夜班，也不喜欢站着的工作，工作稍微辛苦一些，他们马上就辞职。”对这种说法，埼玉劳动局也表示认可，指出由于食品加工业在休息日也需要工作，现在的日本年轻人都对此敬而远之。(黄立峰)