为紧紧抓住当前面临的难得机遇，大力引进海外高层次人才，河南省委组织部、省人力资源和社会保障厅日前联合下发通知，就实施“中原崛起百千万海外人才引进工程”进行部署。

　　所谓“百千万”工程，就是要从现在开始，用5～10年时间，引进一大批海外高层次人才，推动河南经济社会跨越式发展。一是实施海外高层次创新创业人才引进“百人计划”，在国家和省重点创新项目，国家和省重点学科、重点实验室，省重点企业、地方商业金融机构，高新技术产业等四大重点领域引进120名左右海外高层次人才；二是实施海外留学人员引进“千人计划”，引进具有全日制博士、硕士学位海外留学人员3500名左右；三是实施海外专家智力引进“万人计划”，围绕我省经济社会发展的重点领域、重点工程、重点产业，全方位多形式加大引进国外智力工作力度，海外专家智力引进5万人次。

　　为了把“百千万”工程落到实处，我省将多措并举。

　　——建立海外高层次人才信息库。广泛收集海外人才信息，建立并逐步完善各类各层次、规模在6万人左右的海外人才信息库，各地各部门的人才信息库逐步实现资源共享。

　　——建立海外高层次人才联系与服务窗口。建立河南海外人才市场，开通专门网站，建立海外高层次创新创业人才联系窗口和专门服务窗口，提供信息政策咨询，协助办理有关手续，为引进人才来豫工作提供一站式服务。

　　——建立海外高层次引才基地。掌握人才资源信息，提供政策咨询，为海外高层次人才来豫创新创业搭建桥梁。

　　——建立海外高层次人才创新创业基地。在符合条件的大中型骨干企业、高等院校、科研机构以及高新技术产业开发区等，建立10个左右高层次人才创新创业基地，建立10个左右留学人员创业园。

　　——开展赴海外引才活动。有针对性地开展引才活动，并注重将引进人才工作与招商引资和领导干部出访紧密结合。

　　——组织海外高层次人才来豫考察。通过考察活动洽谈对接项目，扩大河南影响，吸引更多的海外人才来豫创新创业。(宋华茹)