广西省钦南区外事侨务办主任杨健兰，身为侨眷,对祖国有一种炽热的爱，更爱教育事业，为丽光华侨农场学校的剥离倾心尽力，获得了广大教职工的好评。今年7月，她被评为全国归侨侨眷先进个人。
    
    丽光农场是广西华侨农场职工人数最多的场之一。按照上级的要求，1997年农场由钦州市接管后下放到钦南区管理，中小学校从农场中剥离出来，教职工的工资要由钦南区财政负责。
    
    钦南区无疑增加了一笔财政负担。初时，由于剥离人员工资未能及时到位，中小学校160多名教职工到侨办上访。对于杨健兰来说，千斤重担落在她的身上，经常搞得她喘不过气来。别人未到办公室她先到了，别人下班了她还在办公室做信访回访工作。
    
    学校从企业中剥离出来，在钦南区还属第一次。剥离后如何妥善解决教职工的工资？
    
    杨健兰带着自己的兵马除了不厌其烦到学校调查摸底外，还不辞劳苦到剥离接收工作做得好的南宁、崇左、扶绥、武鸣等地去。忙得连自己的孩子也没法照顾。
    
    内调外访后，杨健兰又马不停蹄地将调查材料一一整理出来，废寝忘食地查阅大量文件，一丝不苟撰写好调研报告和剥离接收工作方案交钦南区委、区政府。
    
    由于材料调查得细，意见反映可取可行，调研报告和剥离接收工作方案向上呈交后，很快引起钦南区委、区政府的高度重视。2002年10月30日，钦南区召开区长办公会，决定开展丽光华侨农场自办社会职能的中小学校和医院、派出所剥离工作。
    
    2002年11月7日，钦南区政府成立了丽光华侨农场自办社会服务机构剥离工作领导小组，具体负责剥离工作的组织实施。
    
    2003年6月30日，钦南区政府以钦南政发（2003）36号文件的形式，明确从2002年11月1日起把丽光华侨农场自办社会服务机构的中小学校，剥离移交由钦南区政府教育部门归口管理，学校符合条件人员的工资从2004年开始列入财政预算。
    
    今年9月，第15个教师节到来的时候，丽光华侨农场学校的教职工兴高采烈。同时异口同声地称赞杨健兰说，你不愧是归侨侨眷的知心人，热爱教育事业的好心人。而杨健兰则谦虚地说：“这是我应该做的！”
    
    （来源：钦州日报）