海外工程师给宁波带来了哪些改变？
原题：海外工程师，给我们带来了哪些改变？
一个人，能带来什么样的变化？宁波成路集团董事长蒉伟良看到的是：全球首套“碳纤产品智能成型线”的成功完成、困扰塑机行业多年的连续碳纤维在线混炼注塑成型技术的一举攻克、由此带来的许多真金白银的销售增长和行业话语权。这些，正是有着30多年注塑机行业研发经历的德国专家汉斯带给成路集团的变化。
1486名海外工程师，又给宁波带来的是什么？看得见的数据是，2009年我(宁波)市海外工程师政策出台以来引入的1486名海外工程师，帮助我(宁波)市企业新增专利申请4530项，开展新产品研发和设计项目14958个，其中填补国内空白484个，替代进口2207个，推动企业直接新增产值306亿元，增加利税近25.1亿元。与此同时，管理理念的提升，人才团队的培养，许多看不见的变化也正在悄然发生。
“洋专家”带来的国际化
从一家小作坊成长为国家汽车零部件出口基地企业，在宁波四明汽配有限公司的发展历程中，下定决心引进掌握关键技术的海外工程师，是最关键的一步。
十几年前，国内大力推进高速公路发展的同时，汽车轮胎由有内胎发展到无内胎，不过苦于不掌握核心技术，当时的无内胎气门嘴全部从国外进口。瞅准商机的四明汽配公司，大胆地从欧洲聘请了一位业内的退休专家格哈德，作为企业里头的“海外工程师”。在这位专家的带领下，四明汽配不仅获得了德国大众的气门嘴橡胶配方，而且以很低的成本建立起了整条气门嘴生产线，拥有了自己制造的自动化设备、模具和无内胎气门嘴的整套技术工艺，还由此参与了无内胎气门嘴国家标准的制定，打破了国外的技术和商业垄断。
同样的发展奇迹也出现在海伦钢琴。2004年时，海伦钢琴的前身还只是一家以贴牌、代加工和配件生产为主要业务的钢琴配件厂，“外脑的引入，带来的是翻天覆地的变化！”今年7月全国外专系统考察中，海伦钢琴董事长陈海伦满怀深情地回忆了企业和外国专家的结缘。产品入驻维也纳金色演奏大厅、成为丹麦王室御用钢琴、让“中国制造”的钢琴获得北美最高声乐奖，依靠来自美、法、奥等国的高端产品研发专家、生产制造和调音专家、国际知名钢琴销售专家团队组成的海外工程师团队，海伦钢琴在短期内摘取了一个又一个荣誉，并实现了四级跳跨越式发展。2012年海伦钢琴完成深交所上市。如今，海伦钢琴在国内外得到广泛认可和好评，国内70多个大中城市以及200多个地区设有销售网点，同时在亚洲、欧洲、北美洲等，有300多家经销商，2016年实现销售3.8亿元。
“聘请海外工程师开展技术研究，再经过消化吸收、再创新，有效提升了企业自主创新能力，激发了广大企业转型升级的热情。”宁波市外国专家局负责人表示，和四明汽配、海伦钢琴一样，我(宁波)市已有许多企业依托海外工程师，实现了数以千计的技术突破，引领企业发展走上一个新的发展台阶。
“蓝眼睛”帮着抢占技术制高点
大量技术的引入和突破，海外工程师在助推我(宁波)市企业更快迈向国际化的同时，也正帮助着各行业企业在各个领域抢占全球技术制高点。
宁波双马机械公司聘请的行业顶级专家汉斯·沃泊先生，帮助双马取得新螺杆、中心锁模和全球首台碳纤维在线混炼注塑机等系列成果，尤其是在线混炼注塑机的研发成功和产业化，为我国注塑机行业注入了新的动力，这一技术还入选“十二五”全国重大引智成果。博威集团通过引进海外工程师，成功研发30多项新项目，荣获国家授权专利16项，其中11项为发明专利，2项为国际发明专利，成为铜合金线材和棒材行业龙头企业，部
分新材料已成功应用于神舟系列飞船等航天项目。
在不断触摸“技术制高点”的同时，越来越多的海外工程师也为我(宁波)市的人文设计、农业发展等民生、文化领域带来变化。
今年初，海曙居民迎来了大型滨水社区公园夏禹公园的投用，这座以“变化的生活，相伴的记忆”为定位，融入文化元素，深具宁波特色的开放式滨水社区文化公园，出自罗马尼亚籍海外工程师安德拉吉佳娜·葛佳丽雅之手。
“如今，既具备国际视野和格局，又能融合本地特色的文化类海外人才，正给宁波的企业、宁波的城市形象，带来越来越多的变化！”市外国专家局的一位负责人满心欣喜地告诉记者。
同样是在国外引智项目的支撑下，农林牧渔等基础民生领域也正迎接着“润物细无声”的变化。
作为一名普通的水蜜桃种植户，奉化溪口新建村农民张岳行是海外引智项目的受益者之一，“别人家桃子卖4元一公斤的时候，我的清水白桃5元一只还供不应求！”回忆起2006年试种清水白桃的经历，张岳行依然会笑得合不拢嘴。在桃树下，捧着成熟的水蜜桃，插上麦秆一吸，手上便只剩下一个桃核和一张完整的桃皮，这是很多宁波人的心中，对于水蜜桃乡愁式的记忆。然而，当初奉化只有玉露和黄桃2个桃种，桃子的品尝期只有短短20天，新鲜的桃子从树上摘下，运到宁波已是斑痕点点。为了改变这样的状况，近年来，奉化水蜜桃研究所先后从日本、美国、加拿大等各地引入专家，在水蜜桃的果树栽培、遗传育种、物流信息、农业观光等多个项目，引入国外智力，结合当地实际，对桃树成长、结果的全流程进行干预。经过改良后，如今有30多个桃品种成为市面上的主打品种。当年桃种仅仅“花开两枝”的情形变成了如今早中晚成熟的诸多桃种妖娆呈现，供应期可以从7月一直延长到10月，许多桃子的商品属性也大大增强，桃子从树上采摘后，经过两三天运输，还可以在货架上安然无恙保存一周。
而在象山，法国专家带来的鹅类繁殖和生产技术以及肥鹅肝的生产制作工艺，正不断拉长象山浙东白鹅的产业链，也推动着鹅肥肝产业加速发展。“我想让象山鹅肝早点来到我的家乡，走上法国人的餐桌。”这正是来自法国南部阿勒比地区的农业专家皮埃尔和他所帮扶的象山养殖户们新的心愿和努力方向。
新路程期待共同发力
近年来，对于海外人才的引入，我(宁波)市不断探索着多元化的服务模式。从最初由政府主导的引才引智模式，到如今向市场主导过渡，海外高端人才也逐渐由短期交流、单一专家引进向长期融入、专家团队引进变化，许多市场主体也正由“引进来”使用人才向“走出去”配置人才转变，并逐步形成了“市场主导、企业主体、政府推动、社会联动”的引智工作机制。
据悉，为解决我(宁波)市企业，特别是中小微企业的引智难题，我(宁波)市人力社保部门正通过不同的市场化服务平台，实现外国人才和智力的精准对接。意大利综合技术研发(CSMT)中国中心和老外滩国际人才社区等，正不断发力，成为集项目对接、文化交流、休闲娱乐等功能于一体的海外高端人才集聚平台。中芬全面合作服务平台、宁波中星中东欧新材料研究院等相关平台的落地，也使得宁波企业推开了对外交流合作的新门户。
不过，相对于我(宁波)市目前提出的“建成亚太地区具有较大影响力的国际化城市”的目标，我(宁波)市的国际人才交流仍需各方努力。相关调研数据显示，作为对外开放大市，我(宁波)市外事人才缺口也不小，真正了解国际交往规则、懂得谈判技巧、在国际会议上能熟练运用外语表达我方立场的人才很少。和同类城市相比，我(宁波)市还存在国际人员交流不足的短板。
同时，相关业内人士建议，在国际要素吸引力、人才支撑、社会人文发展水平、公共服务、城市品质等方面，我(宁波)市各方仍需进一步加大协作步伐，提供更多的国际文化交流、为外籍人士提供的生活配套服务、打造为外籍人士在甬工作提供全面指南的公共服务平台，探索建立多语种的就医、就学服务，让更多的外国专家既能够“引得进”，又可以“留得下”。
